Failed: bson encoding error: BSON element key cannot contain null bytes
mongo, mongodb, bson, null, key
2024-08-24
Nem bízol a kollégáidban? Akkor valamit rosszul csinálsz!
bizalom vezetokent
2023-05-03
Dolgok, amikről a programozók azt hiszik, hogy tudják, de tévednek
programozoi-tevhitek-falsehoods
2023-04-08
A programozóktól meg kell szabadulni
chatgpt no-code low-code
2023-01-22
Miért fontosak a személyes adatok egyáltalán?
privacyaware, privacy
2023-01-07
Egy tanmese a szerény, de tehetséges informatikusról, akit én csak Gézának hívok
privacyaware, privacy
2023-01-02
Beskatulyáznád magad egy termékkel? Gondold át még egyszer!
learning, vendorlockin, risky
2022-12-11
Rekrúterekről és állásajánlatokról
bérsáv, recruiter, relevancia
2022-10-30
"A hídon akkor kell átmenni, amikor odaérünk."​ - YAGNI
yagni, pagni
2022-10-17
"A lényeg, hogy a munka készen legyen!"
agile, estimation, becsles, scrum, home office
2022-08-20
Munka vs. hivatás, a klasszikus dilemma
hr, hobbi, munka, egyensuly, hivatas
2022-07-18
Miért nem fogok nálatok technikai interjún részt venni?
technikai interju, hr, recruit, leet code, coding challenge, take home challenge
2022-07-04
"Hogyan építsek kapcsolati tőkét, ha karriert szeretnék váltani?"
linkedin, tippek, trukkok
2022-06-10
Junior/Medior/Senior, hogyan mérjük?
junior, medior, senior, hr, grade, level, experience
2022-05-09
11 tipp frontendeseknek, hogyan tegyék hatékonyabbá a munkájukat
frondend, vscode, angular
2021-10-31
Motion zoom - mozgás alapú képrekonstrukció
#52het
2021-06-01
Gesture Launcher
#52het
2021-05-31
CellEvent, első Android alkalmazásom
#52het
2021-05-19
Notebookcheck, azaz hogyan válasszuk ki a legjobb ár-érték arányú eszközt
#52het
2021-05-18
Torrent multiplexer
#52het
2021-05-17
Process watcher, logger
#52het
2021-05-05
Lazy loading material dialog content
lazy loading, angular, material, dialog
2020-12-28
Runtime configuration loading in Angular
angular, runtime, configuration, settings, environment, production
2020-03-29
How to start an Angular project?
angular
2020-03-11
Az 52 hét projekt
#52het
2020-01-01
Akkutöltöttség-jelző
#52het
2020-01-01
NetClub - Kollégiumi internetszolgáltató
#52het
2019-12-31
DeeJayy - Lost Terminal
#52het
2019-12-31
Counter Strike monitor
#52het
2019-12-31
Kollégiumi CS bajnokság 2005
#52het
2019-12-31
Mozgásérzékelős képrögzítő, Camera Capture
#52het
2019-12-30
Többszörös host pingelő
#52het
2019-12-30
Sávszélesség mérő, tesztelő
#52het
2019-12-30
Generáljunk hamis adatokat
#52het
2019-12-30
SQL lekérdezések parancssorból, odbc-vel
#52het
2019-12-30
Nonogram generátor (aka. "Fesse feketére")
#52het
2019-12-30
Egyedi chat alkalmazás, kliens és szerver
#52het
2019-12-29
FontSelector - betűtípusválasztó / font preview
#52het
2019-12-28
Saját hálózati kommunikációs segédszoftver - sox
#52het
2019-12-28
Csoportos e-mail küldő szoftver Delphiben
#52het
2019-12-28
Universal Api caller module for Angular 7-9 With NGRX state management
Ngrx, API, Effects, HttpClient
2019-07-02
A leghosszabb projekt
#52het
2019-04-19
Legelső kioszk projektem: Stari Sör Jukebox
#52het
2019-02-28
BPM számláló
#52het
2018-11-01
Assembly féléves beadandók
#52het
2018-11-01
Chatbot before it was cool
#52het
2018-10-30
StartX - Cseréljük ki a windows tálcáját és a Start menüt
#52het
2018-10-28
What? - fájltípus azonosító
#52het
2018-10-27
Transport Tycoon DirectX
#52het
2018-10-26
Diff - fájlösszehasonlító
#52het
2018-10-26
De Facto - Szoftverfelügyelet
#52het
2018-10-25
CD és DVD katalogizáló
#52het
2018-09-24
MP3 segédeszközök
#52het
2018-09-24
Keylogger - azaz billentyűleütés-figyelő és naplózó alkalmazás
#52het
2018-08-29
Az örök projekt: személyes weboldal és blog
#52het
2018-08-14
Szógyakorló nyelvtanuláshoz
#52het
2018-08-13
Warzone 2100 mentett játék szerkesztő
#52het
2018-08-13
Rejtett Windows-beállításokat konfiguráló program: TweakMaster
#52het
2018-08-13
A DrótPostaGalamb levelezőprogram adatfájljainak dekódolása
#52het
2018-08-13
Privacy jegyzet
2018-07-30
Egy éve ilyenkor
2018-07-25
The Matrix - konzol szimuláció
#52het
2018-07-13
Kakaóreceptkönyv
kakaó
2018-06-29
Crackelés!
#52het
2018-06-22
A K.I.T.T. challenge
#52het
2018-06-18
Doom 2 botokkal
#52het
2018-06-16
Römi játék Delphiben
#52het
2018-06-09
MeetsCow & DeeJayy - Intro
#52het
2018-06-09
Direct viewer - bitmap megjelenítő
#52het
2018-06-09
bazMAG
#52het
2018-06-09
Console Vision - Konzolos ablakkezelő Delphiben
#52het
2018-05-01
Quake 2 egy floppyn
#52het
2018-04-20
Játék-kitömörítők
#52het
2018-04-12
Tetszőleges program elrejtése Windows tálcáról
#52het
2018-04-05
Személyre szabás
#52het
2018-03-28
A year with Angular 5, 6 - Angular 2018
#angular5 #angular #resources #articles
2018-03-16
Az ikon evolúciója
#52het
2018-03-14
Betűtípusok
#52het
2018-03-04
Billentyűzet-gyakorló
#52het
2018-02-28
Zenél is a DeeJayy?
#52het
2018-02-22
Térképrajzoló az Ascii 3D labirintushoz
#52het
2018-02-19
Ascii 3D labyrinth
#52het
2018-02-14
52 hét - 52 projekt, avagy #eletem
#52het
2018-02-14
Dockerezzünk virtualizált környezetben!
docker, xen, ubuntu
2017-11-12
A cloud-initramfs-copymods hatásai paravirtualizált környezetben
ubuntu, xen, copymods, docker, docker-ce, docker.io
2017-11-11
Virtualizáljunk Xen 4.6-tal Ubuntu 16-on (Xenial)
ubuntu, xen, virtualizálás, hypervisor, debootstrap
2017-11-04
Álláskeresésem története
álláskeresés, it, fejvadászok, linkedin, job
2017-10-24
FAR Manager competitors
far manager, file managers
2010-01-01
Blog
blog
2001-01-02

"Hogyan építsek kapcsolati tőkét, ha karriert szeretnék váltani?"

Véletlenül azon kaptam magam, hogy cinikus lettem. Mivel nem szeretném magam ezen kondíció mentén erősíteni, kérlek segítsetek visszaállítani a hitemet. Történt ugyanis, hogy redditen egy pályakezdő feltett egy kérdést: "Hogyan építsek kapcsolati tőkét, ha karriert szeretnék váltani?"

A linkedin hivatalos "Social Selling Index" aloldalán sorolt és a saját tapasztalatom alapján levont következtetéseket pedig megosztottam a kérdezővel.

A válaszom jelenleg mínusz 10 ponton áll, azaz már meg sem jelenik, a közösség szerint tehát káros.

A tanácsaim a következők voltak:

  1. "Open for Work" badge + napi 10-15 IT recruiter bejelölése: arra apelláltam, hogy elég nagy biznisz IT-seket toborozni, juniorokat is, szóval valszeg erre lesz pozitív reakció.

  2. Posztoljon tematikus, work-related mémeket: saját tapasztalatom az, hogy a munkákkal, amikbe napokat, heteket ölök, (nagyságrendekkel!) kisebb reakciót váltok ki, mint bármelyik buta, hatszor körbeforgott mémmel. Ezzel tehát meg lehet jelenni mások hírfolyamában.

  3. Posztoljon saját munkákat: bár a mémek jobban teljesítenek, ha már a következő körben jár, a felvételi folyamatban résztvevők belenézhetnek a linkedin aktivitásba is, érdemes ott ezeket publikálni.

  4. Hekkelje meg a folyamatot: könyvek vannak arról, hogyan írjunk olyan CV-t, ami biztosan át fog menni a recruitereken és eljut a céghez, amelyikhez bekerülhet.

Ahogy mondtam, a közösség szerint ezeknek legalább egy része olyan kerülendő tanács, ami tönkreteszi a linkedint, komolytalanítja a jelentkezőt, stb. Ilyen reakciók jöttek még, hogy

"Kérlek ne szemeteld tele a LinkedIn-t mémekkel"
"Ha lehetne erre 2 downvoteot adnék"

És valóban, újraolvastam a listát, bár a véleményemen nem változtatnék, feltűnt, hogy a tanácsaim, ha működnek is, egy rosszabb linkedin-hírfolyamot fognak eredményezni.

Aztán utánagondoltam, hogy miért lehet ez, azaz miért lehet káros tevékenységgel nagyobb elérésre szert tenni: mi vagyunk az oka.

Mi, akik szénné lájkoljuk mémeket (igen, azok megjelennek minden követőd hírfolyamában, remélem tudod), esetleg posztolunk is ilyeneket, reakciógombokkal szavazunk súlytalan kérdésekre (amiket soha, senki nem fog kiértékelni), targetálás nélkül öntjük a pozileírásokat szembejövőkre. Mind a mi hibánk.

És, hogy hogyan tudunk segíteni ezen? Pont a most említettek elkerülésével:

  • ne lájkoljunk mémeket, hagyjuk azt a facebook pöcegödrében
  • fölöslegesen "szavazunk", ezek célja az elérés-gyűjtés és nem a kíváncsiság
  • tegyünk bele még két percet a profil elolvasásába, mielőtt elküldjük a pozileírást, hogy biztosan passzol-e a jelölthöz

És persze a linkedin közben ellenünk dolgozik: azt a tartalmat önti a felhasználók arcába, amivel több reklámot tud eladni. Ha azok mémek, akkor azt, ha álszavazások, akkor azt, nagyon ébernek kell lenni, ha nem akarjuk hagyni magunkat manipulálni. Ébredjünk.